Наша история

Мы видим нашу компанию в постоянном движении – в пространстве, во времени, в себе. Мы, как некий «вечный двигатель», который прокладывает свой путь в той сложной и многообразной среде, которая нас окружает, и которая постоянно меняется, в том числе и под воздействием нашего движения. Это движение бесконечно – нет предела и нашему развитию, нашим изменениям. Как и при любом другом движении, у нас действуют установленные правила, те ориентиры и стандарты поведения, которые едины для всех при работе с клиентами, при общении друг с другом, в отношениях между компаниями холдинга. Эти правила сложились так же, как сложился и наш холдинг - на основе общих ценностей, видения нашего будущего и понимания общей стратегии движения. Поэтому «Северо-западный Холдинг»  и стал командой профессионалов. Мы объединены единой целью.

Нашу компанию хорошо знают, и от наших клиентов мы часто слышим, что компании СЕВЕРО-ЗАПАДНЫЙ ХОЛДИНГ - не такие как все. Да, мы отличаемся. Мы стремимся к тому, чтобы наша узнаваемость и репутация всегда была на высоком уровне, чтобы наши услуги отличались высоким профессионализмом, нестандартным подходом и возможностью решать задачи комплексно, учитывая все ее составляющие. Создание эксклюзивных решений – основа деятельности СЕВЕРО-ЗАПАДНЫЙ ХОЛДИНГ. И клиенты знают, что, обратившись в холдинг, они всегда получат 100% результат и мы готовы прикладывать к этому все свои усилия. Мы стремимся сделать все, чтобы наш клиент почувствовал себя победителем, чтобы максимально оправдались его ожидания. 

Мы гордимся своей командой, но мы исповедуем жесткое правило: «Или расти, или уходи». В постоянном личностном и профессиональном росте мы помогаем друг другу, стремимся сделать так, чтобы каждый из нас в полной мере ощутил те возможности, которые ему даёт СЕВЕРО-ЗАПАДНЫЙ ХОЛДИНГ. Только в команде мы можем добиться высоких результатов. Нам интересно вместе и работать, и отдыхать, делать общее дело. Нам трудно и одновременно легко друг с другом: каждый - личность, каждый - специалист, каждый стремится, чтобы его профессиональные успехи были известны далеко за пределами компании. Многогранность опыта и знаний каждого создают общий потенциал развития холдинга и его компаний. Разность деятельности, знаний и позиций позволяют нам создавать нестандартные эффективные решения для клиентов, осваивать полипрофессионализм и сквозную компетентность. Для нас понятие целостность – это гармоничность, самодостаточность, умение действовать слаженно и комплексно предоставлять свои услуги. Целостность - это единство в работе всех направлений компании, использование осмысленных и законченных форм, идей и начинаний. 

Мы не такие как все. Эта ценность поддерживает наше стремление работать творчески, нестандартно, дает умение разрушать стереотипы и делать узнаваемым наш интеллектуальный продукт. Продукт, на который можно поставить знак:: «Это сделано в «СЕВЕРО-ЗАПАДНЫЙ ХОЛДИНГ». Разрушение стереотипов, демонстрация собственного подхода – это как раз то, что формирует наш вклад в развитие и движение окружающего нас мира: мы создаем принципиально новую систему поиска эффективных решений, действительную «фабрику идей», «фабрику проектов».